Больше 40% жителей Хакасии хотя бы раз увольнялись из-за стресса на работе

Опрос провели аналитики hh.ru. 82% опрошенных из Сибири считают, что постоянные стрессы на работе приводят к решению об увольнении или смене работы, а вот оставшиеся 18% не считают это достаточным поводом.

На практике же 40% опрошенных из Хакасии как минимум один раз меняли работу из-за стресса. Чаще всего это случается в среде маркетологов (59%), специалистов по управлению персоналом (57%) и бухгалтеров (53%). Еще у 47% жителей не сталкивались с подобным, а 12% затруднились ответить.

Главными причинами стресса на работе — неуверенность в завтрашнем дне, руководство и атмосфера в коллективе. Кроме того, некоторые сослались на личные проблемы, новости и социально-политический контекст, крупные перемены в жизни, сроки выполнения задач и график работы.

Лишь 6% отметили, что в их компания практикуют образовательные мероприятия по теме психологического здоровья, а 5% отметили, что в программу ДМС входят услуги психолога, по 1% подтвердили, что в компании есть корпоративный психолог или доступ к горячей линии психологической помощи.