Рассказываем, что важно жителям Хакасии при выборе вакансии

По результатам опроса hh.ru и сервиса отзывов о работодателях Dream Job, 97% кандидатов из Сибирского ФО изучают мнение сотрудников о работодателе, прежде чем откликнуться на вакансию или принять оффер.

Из них 67% считают это необходимой частью поиска работы, в то время как 30% делают это время от времени. Только 3% не проявляют интереса к отзывам о работодателях.

Самым важным фактором оказался уровень зарплаты и различные преимущества. На втором месте находятся отзывы о работодателе, а на третьем — характер задач и проектов.

Интересно, что женщины оценивают значимость отзывов о работодателе выше, чем мужчины. Среди соискателей разных профессиональных областей наибольший вес отзывов о работодателе имеет для специалистов в сфере розничной торговли, продаж и транспорта.

Интересно, что отзывы могут изменить отношение к компании-работодателю, и это подтвердили 52% соискателей из региона. Дополнительно, 21% утверждают, что их мнение о компании не изменилось после прочтения отзывов.

Главными источниками отзывов являются сервисы по поиску работы (73% среди тех, кто читает отзывы) и поисковые системы (76%). Кроме того, соискатели ищут возможность беседы с текущими сотрудниками компаний, в которых они хотели бы работать (17%), или получают информацию из чатов и телеграм-каналов (13%).